Tätigkeitsprofil

Im Projekt „100 Schulen – 1000 Chancen“ wird eine Studienassistenz für 10-20 Stunden gesucht. Die Stelle ist vorerst auf sechs Monate befristet, mit Option auf Verlängerung bis zum Ende der Projektlaufzeit (Ende 2025). Die Aufgaben umfassen die Mitwirkung bei der wissenschaftlichen Arbeit und Unterstützung in der Projektadministration. Konkrete Tätigkeiten sind Kommunikation mit Schulleitungen, wissenschaftliche Recherche, Unterstützung bei der Datenerfassung, Datenaufbereitung und Datenauswertung, Lektorat diverser Textsorten sowie wissenschaftlicher Arbeiten, Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen und Vorträgen sowie Betreuung der Projektwebseite.

Wir bieten

• Aktive Mitarbeit in einem groß angelegten Schulforschungsprojekt in Kooperation mit dem    Bundesministerium für Bildung, Wissenschaft und Forschung
• Einblick in ein universitäres Arbeitsfeld mit starkem Anwendungsbezug
• Erweiterung Ihrer Kompetenzen in den obengenannten Tätigkeitsfeldern
• Flexible Zeiteinteilung

Bewerber*innenprofil

Bewerber*innen befinden sich in der Regel am Ende des Bachelorstudiums oder am Beginn des Masterstudiums Psychologie oder einer verwandten Disziplin (z.B. Bildungswissenschaft, Lehramt) an der Universität Wien. Sie verfügen über ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Teamfähigkeit, Organisationsfähigkeit und Gewissenhaftigkeit. Grundkenntnisse in wissenschaftlicher Recherche und im Umgang mit Office-Anwendungen werden erwartet. Zudem sind Kenntnisse in Statistik-Software (z.B. SPSS, JASP, R) von Vorteil.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung an: 100schulen.forschung@univie.ac.at.

Ihre Bewerbung sollte neben einem Lebenslauf auch die folgenden Angaben beinhalten:

• Sammelzeugnis aus u:space
• Aus welchem Grund bewerben Sie sich bei uns?
• Ab wann und in welchem Ausmaß können Sie sich die Arbeit bei uns vorstellen?
• Welche Erfahrungen konnten Sie bereits mit Teamarbeit machen?
• Über welche Methoden- und Computerkenntnisse verfügen Sie?
• Welche Stärken und welche Schwächen kennen Sie an sich, die für den Kontext dieser Stelle relevant sein könnten?

Gehalt

Gehaltsgruppe C https://personalwesen.univie.ac.at/jobs-recruiting/gehaltsschema/

Bewerbungsfrist: 30.06.2024